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增進民生福祉 繪就幸福生活 源城區(qū)為民辦實事書寫有溫度有厚度的“民生答卷”

民生是人民幸福之基、社會和諧之本。2023年,源城區(qū)踐行以人民為中心的發(fā)展思想,增進民生福祉,不斷加強普惠性民生建設(shè),持續(xù)加大民生保障和改善力度,著眼群眾對美好生活的期盼,謀民生之利、解民生之憂,交出了一份厚重且溫暖的“民生答卷”,讓人民群眾的幸福生活在高質(zhì)量發(fā)展中落地生根、精彩綻放。


老年人在長者飯?zhí)镁筒汀?/span>

“面對面”機制 解決群眾“急難愁盼”問題

民之所盼,政之所向。源城區(qū)聚焦群眾“急難愁盼”問題,努力辦好一件件事關(guān)民生冷暖的實事,讓美好生活更加可見可感。2023年8月25日,源城區(qū)召開“面對面”解決群眾“急難愁盼”問題座談會,就“農(nóng)貿(mào)市場秩序”問題與社會各界群眾“面對面”交流,聽取意見建議、回應群眾關(guān)切,用心用情用力做好惠民生、暖民心、順民意的工作,實現(xiàn)服務群眾“零距離”,暢通了群眾“連心線”,切實解決群眾“堵心事”。

“面對面”機制作為區(qū)委、區(qū)政府與人民群眾直接溝通聯(lián)系的橋梁紐帶,是發(fā)現(xiàn)問題和改進工作的重要途徑,體現(xiàn)的是源城區(qū)黨委、政府和人民群眾的“心貼心”。通過“面對面”機制,切實推動各級各部門進一步轉(zhuǎn)變?yōu)槊褶k實事工作作風,做到件件有回音、事事有落實、處理有反饋,不斷提升源城區(qū)市民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

自開展“面對面”解決群眾“急難愁盼”問題機制以來,源城區(qū)聚焦“看病難”“飲水難”“上學難”“出行難”“養(yǎng)老難”“電動車充電與安全”“關(guān)愛保護未成年人”“城市服務”“菜籃子”等9類群眾“急難愁盼”的民生訴求,著力解民憂,2023年共受理群眾訴求928宗,辦結(jié)783宗,階段性辦結(jié)145宗,切實推動解決了一批涉及群眾切身利益的操心事、煩心事、揪心事,把群眾的問題清單變?yōu)槿罕娒篮蒙畹?ldquo;幸福清單”。

路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。2023年源城區(qū)在民生事業(yè)提質(zhì)增效方面支出19.98億元,占一般公共預算支出的73.7%,年度“十件民生實事”全部辦結(jié),區(qū)人大常委會評議滿意率達100%。

穩(wěn)就業(yè)促就業(yè) 保障民生福祉

就業(yè),一頭連著千家萬戶,一頭連著經(jīng)濟發(fā)展。2023年,源城區(qū)以“就業(yè)是最基本的民生”為工作出發(fā)點和落腳點,堅持服務實體經(jīng)濟和制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展大局,優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務,舉辦多場就業(yè)招聘會、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣講培訓會等活動。實現(xiàn)了“居民就業(yè)有支持、企業(yè)用工有保障”,助力源城區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。2023年1月28日,源城區(qū)2023年“春風行動”暨就業(yè)援助月招聘活動在市區(qū)萬隆城舉行。此次招聘會進場招聘企業(yè)共61家,提供就業(yè)崗位近6000個,通過設(shè)立就業(yè)政策法規(guī)咨詢、退役軍人招聘、脫貧人口就業(yè)服務、勞動保障服務、社保禁毒宣傳、人才服務等專區(qū),以及送政策、送信息、送服務、送崗位等方式,幫助復退軍人、高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)失業(yè)人員及就業(yè)困難群體實現(xiàn)就近就業(yè)、科學就業(yè)、合理就業(yè)。這場活動吸引進場求職3200多人次,初步達成用工意向600多人。同年10月,源城區(qū)相關(guān)部門還組織2023年職業(yè)指導下基層暨就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣講高校畢業(yè)生專場活動,邀請轄區(qū)60余名高校畢業(yè)生、未就業(yè)青年參加,意在為有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生等青年群體提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務,宣傳講解相關(guān)政策并現(xiàn)場答疑,全方位解讀畢業(yè)生在源城區(qū)創(chuàng)業(yè)補貼、基礎(chǔ)就業(yè)補貼等各項優(yōu)惠政策,擴大畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的知曉率和覆蓋面,同時還針對畢業(yè)生考公考編、人才落戶等政策以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)過程中可能遇到的問題進行詳細解答,消除畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)焦慮,提高畢業(yè)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力,讓畢業(yè)生更直觀了解目前的就業(yè)趨勢,促進畢業(yè)生實現(xiàn)更充分、更高質(zhì)量就業(yè)。

2023年源城區(qū)辦理各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼998萬元,實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)3698人、失業(yè)人員再就業(yè)1705人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi),36個地攤經(jīng)濟集中經(jīng)營點設(shè)置攤位1506個,帶動就業(yè)近千人,建成農(nóng)村電商基層示范站10個,帶動就業(yè)560人。這些數(shù)據(jù)的背后,是源城區(qū)廣大干部職工用心用情為民辦實事、保障民生福祉的真實寫照。

優(yōu)化教育資源 辦好教育事業(yè)

順利就業(yè)、收入有保障,讓下一代享受優(yōu)質(zhì)教育,成為千家萬戶共同的愿望。辦好人民滿意的教育,如何進一步促進教育事業(yè)擴優(yōu)提質(zhì),不斷滿足人民群眾對更加優(yōu)質(zhì)、更加均衡教育的需求,這是源城區(qū)委、區(qū)政府高度重視的命題。過去的一年,源城區(qū)不斷加大教育投入,組建教育集團,新增公辦學位,著力解決教育不均衡等問題,努力改善辦學條件和教育質(zhì)量。

教育是最大的,也是最重要的民生。源城區(qū)長期的辦學實踐證明,促進優(yōu)質(zhì)教育資源均衡化、普及化、集團化辦學是一條好路子。2023年7月,源城區(qū)舉行教育集團成立暨授牌儀式,嘯仙中學、高新區(qū)實驗學校、機關(guān)第三幼兒園3個教育集團揭牌成立,標志著源城區(qū)集團化辦學按下了“啟動鍵”。同時深入貫徹落實中央、省、市關(guān)于“雙減”工作的決策部署和工作要求,全面推進源城區(qū)“雙減”工作落地見效,雅居樂小學等3所學校獲評“市雙減工作示范學校”。

2023年,源城區(qū)加快教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),通過新建公辦幼兒園方式增加公辦幼兒園學位,不斷滿足幼兒入園需求,東城幼兒園、新江街道中心幼兒園、源西實驗幼兒園正式開學,行政村規(guī)范化幼兒園覆蓋率100%,全區(qū)新增各類公辦學位5100個,有效解決學位不足等難題,不斷推動全區(qū)學校教育教學質(zhì)量的高質(zhì)量發(fā)展。

注重養(yǎng)老服務 繪就最溫暖的民生底色

為保障老年人就近就餐需求,源城區(qū)積極探索養(yǎng)老服務新模式,不斷提高老年人的幸福指數(shù)。2023年9月26日,源城區(qū)首家長者飯?zhí)迷谠闯菂^(qū)上城街道社區(qū)服務中心揭牌運營,切實解決了居家老年人用餐難問題,真正打通了周邊長者養(yǎng)老服務的“最后一公里”。

走進源城區(qū)上城街道社區(qū)服務中心長者飯?zhí)茫黄瑹狒[景象映入眼簾,葷素搭配合理的菜肴更是吸引了不少周邊居住的老人前來就餐,老人們在有序排隊下單訂餐,然后圍坐在一起邊吃飯邊拉家常,其樂融融。

長者飯?zhí)梅⻊諏ο鬄樵闯禽爡^(qū)60周歲及以上的老年人,符合三種類型的,政府給予補助。類型一:本轄區(qū)戶籍且年滿60周歲及以上的老人就餐,政府補貼3元,個人自費10元;類型二:本轄區(qū)戶籍且年滿60周歲及以上且特困供養(yǎng)人員,一級、二級殘疾人,低保家庭,“三屬五老”和失獨老人或者獨生子女三級以上殘疾的老年人,政府補貼10元,個人自費3元;類型三:本轄區(qū)戶籍90周歲及以上的老人政府補貼13元,即免費就餐。不符合條件的普通人員就餐實行全價13元。

長者飯?zhí)媒ㄔO(shè)是源城區(qū)以老年人服務需求為導向,用心用情為民辦實事的具體體現(xiàn),2023年,源城區(qū)緊抓鎮(zhèn)街綜合養(yǎng)老服務中心示范建設(shè)機遇,聚焦百姓需求,高位推進長者飯?zhí)媒ㄔO(shè),目前,已建成源城區(qū)上城街道社區(qū)服務中心長者飯?zhí)谩⑺幕镉浭袌鲩L者飯?zhí)玫?家長者飯?zhí)谩?/p>

百尺竿頭思更進,策馬揚鞭再奮蹄。做好民生工作,沒有“完成時”,只有“進行時”。在源城區(qū),一項項民生工程、一件件民生實事,持續(xù)為民生“加碼”、讓幸福“加速”,越來越清晰的民生圖景溫暖著源城人民的心。

總策劃:朱國良 執(zhí)行:陳志高 稿件采寫:本報記者 梁小鴻 通訊員 李春華






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