就業(yè)有“溫度” 人才更“出彩” 我市構建“15分鐘就業(yè)服務圈”,促進高質(zhì)量充分就業(yè)
自江東新區(qū)臨江鎮(zhèn)就業(yè)驛站服務點揭牌運營以來,當?shù)夭簧俅迕竦椒⻊拯c查詢就業(yè)信息,尋找心儀崗位。目前,我市規(guī)劃設立79個就業(yè)驛站服務點,構建“15分鐘就業(yè)服務圈”,推動就業(yè)服務便捷化、精準化、多元化,為群眾帶來實實在在的便利與福祉,促進高質(zhì)量充分就業(yè),為推動全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
就業(yè)是最大的民生,關系到千萬勞動者及其家庭的切身利益。如何更好地促進高質(zhì)量充分就業(yè)?近年來,我市深入實施就業(yè)優(yōu)先政策,持續(xù)落實助企紓困政策,實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務十大行動,開展公共創(chuàng)業(yè)服務進校園、校企人才對接,落實中小微企業(yè)吸納高校生社保補貼及就業(yè)困難人員實名制服務等措施,舉辦各類招聘活動,著力擴大就業(yè)渠道,提供不斷線服務,就業(yè)形勢保持穩(wěn)中向好。
我市舉辦各類招聘會,促進勞動力就業(yè)。
就業(yè)形勢穩(wěn)中向好
我市深入實施就業(yè)優(yōu)先政策,突出重點群體,不斷優(yōu)化就業(yè)服務,全力以赴穩(wěn)定和擴大就業(yè),持續(xù)激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力,全市就業(yè)形勢保持穩(wěn)中向好。今年上半年,全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)13582人,完成率54.3%;失業(yè)人員再就業(yè)4054人,完成率57.9%;累計舉辦各類招聘活動134場次(線上63場,線下71場),參會企業(yè)2995家次,累計提供崗位11.1萬個,進場求職人數(shù)約5萬人,達成意向人數(shù)8301人次,線上招聘會觀看人數(shù)及點擊量6萬多人次。
我市穩(wěn)住就業(yè)“最大民生”,持續(xù)激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力,提出力爭2024年完成新增城鎮(zhèn)就業(yè)2.5萬人以上。我市深入實施就業(yè)服務攻堅行動,著力促進青年群體就業(yè),突出抓好高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點群體穩(wěn)就業(yè)工作,支持和規(guī)范發(fā)展外賣配送、網(wǎng)約車、網(wǎng)絡直播等新就業(yè)形態(tài),拓展靈活就業(yè)空間。我市還強化市場供需匹配,開展線上線下招聘等人力資源服務,優(yōu)化農(nóng)民工等重點群體職業(yè)培訓補貼政策,穩(wěn)住重點群體就業(yè)基本面,同時落實完善創(chuàng)業(yè)擔保貸款和貼息政策,助力各類群體創(chuàng)業(yè)。
求職者向企業(yè)咨詢有關招聘情況。
有溫度的就業(yè)服務
我市還深入開展訪企拓崗助就業(yè)等活動,進一步挖掘崗位增長潛力,落實就業(yè)吸納能力強的行業(yè)企業(yè)擴崗激勵政策。尤其是今年,我市支持有條件的縣區(qū)推進建設零工市場或就業(yè)驛站,提高就業(yè)服務能力和水平。
今年4月,市人社局印發(fā)《關于河源市就業(yè)驛站建設方案的通知》(河人社函〔2024〕78號),規(guī)劃在全市設立79個就業(yè)驛站服務點,布局覆蓋各縣區(qū)中心鎮(zhèn)、人口大鎮(zhèn),構建以就業(yè)驛站為中心,輻射至鄉(xiāng)村的靈活就業(yè)生態(tài)圈。6月28日,河源市首個就業(yè)驛站——深業(yè)路社區(qū)“就業(yè)驛站”正式揭牌運營。該驛站位于東源縣深業(yè)路社區(qū)萬達廣場3號門旁,占地約108平方米,依托獨特的商圈區(qū)域優(yōu)勢,通過創(chuàng)新組織引領,搭建交流平臺,豐富活動載體,強化資源保障打造的黨建促就業(yè)新陣地。其面向勞動者提供政策咨詢、求職登記、崗位推薦、招聘發(fā)布、技能培訓等就業(yè)服務,為用人單位提供用工需求咨詢、招聘登記、政策指導、人才活動等對接服務,與社區(qū)黨群服務共建共享,提升運營時效,輻射東源縣就業(yè)服務工作。
驛站“小”空間,服務“大”民生。市人社局表示,就業(yè)驛站不僅僅是一個物理空間上的站點,它更是一個全方位、多層次、立體化的就業(yè)服務體系,通過精準對接崗位需求、強化技能培訓、提供就業(yè)指導、鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方式,為企業(yè)和求職者搭建起通往夢想職場的橋梁,為有創(chuàng)業(yè)夢想的年輕人提供創(chuàng)業(yè)培訓、項目孵化、金融法務等一站式服務,激發(fā)他們的創(chuàng)新活力,培育更多創(chuàng)業(yè)人才,為社會經(jīng)濟發(fā)展注入新動力。
以連平縣工業(yè)園就業(yè)驛站為例,該就業(yè)驛站位于工業(yè)園區(qū)蓮塘大道和358國道交會處,使用面積約100平方米,地理位置優(yōu)越、交通便利、人員匯集度高,能為廣大求職者和各類用工主體提供更加優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務和便利的交流平臺。就業(yè)驛站具備政策咨詢、求職登記、職業(yè)指導、信息發(fā)布、崗位推薦、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務六大功能,求職群眾在“家門口”就能享受到全方位的就業(yè)服務。目前,連平縣已建成就業(yè)驛站1個,規(guī)劃建設5個。
優(yōu)化技能人才培養(yǎng)生態(tài)
我市人才不斷激發(fā)新活力,持續(xù)推進技工學校強基培優(yōu)。加快河源技師學院提質(zhì)擴容步伐,大力支持技工學校拓展校企合作和對外合作交流,推動“廠中校”、產(chǎn)業(yè)學院建設。由河源國家高新區(qū)、河源技師學院、西可通信公司三家共建的全市首家政校企電子信息產(chǎn)業(yè)學院在河源國家高新區(qū)成立;由東源縣人力資源和社會保障局、河源技師學院、河源富馬硬質(zhì)合金股份有限公司打造智能制造產(chǎn)業(yè)學院,進一步優(yōu)化技能人才培養(yǎng)生態(tài)。
為深入推進技能生態(tài)鏈建設,深化政校企合作,實現(xiàn)優(yōu)勢互補,共同搭建產(chǎn)教融合的創(chuàng)新平臺,8月27日,河源市高新區(qū)管委會、河源技師學院和西勤精密模具有限公司政校企合作簽約。會上,政校企三方簽署了合作協(xié)議并共同為實習就業(yè)基地揭牌。實習就業(yè)基地的成立,為推動產(chǎn)教評技能產(chǎn)業(yè)鏈建設注入全新動能,有力破解了企業(yè)用人之困、院校學生就業(yè)之困、青年學技能之困。
此次政校企三方聯(lián)動,積極探索政府出政策、出資金、出管理,院校出學生、出教師、出教學資源,企業(yè)出崗位、出標準、出師傅的技能生態(tài)鏈人才培養(yǎng)模式,解決“產(chǎn)業(yè)缺青年、青年缺就業(yè)”的矛盾,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)人才的雙向奔赴,打通就業(yè)“最后一公里”。三方表示,將構建以產(chǎn)業(yè)崗位標準為引領、以院校學生和教學資源為基礎、以職業(yè)技能等級評價為紐帶的技能生態(tài)鏈,努力實現(xiàn)政校企三方共同制定培養(yǎng)標準、共同制定評價標準、共同招生招工、共同開發(fā)課程,為制造業(yè)當家和新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展注入源源不斷的人才動力。
高質(zhì)量人才“破圈”出彩
河源技師學院優(yōu)秀畢業(yè)生黃子鋒,如今已是河源富馬硬質(zhì)合金股份有限公司的技術骨干。他多年來一直嘗試通過技能成才路徑成就出彩人生,用自己的一技之長為河源制造業(yè)貢獻力量,其技能成才之路,是我市大力推進技能人才培養(yǎng)工作的一個縮影。
以河源技師學院為例,該學院對標對表河源產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略布局,對接新質(zhì)生產(chǎn)力對勞動力的新要求,著力培養(yǎng)高技能人才,奮力打造高技能人才培養(yǎng)和技工教育服務社會發(fā)展的“河技師樣板”。河源技師學院打造“訂單班”“冠名班”“校中廠”“廠中校”、產(chǎn)業(yè)學院等平臺,深入推進政校企合作,共同制定人才培養(yǎng)方案,將企業(yè)典型工作任務轉(zhuǎn)化為教學內(nèi)容,根據(jù)工作過程構建課程體系,突出培養(yǎng)學生“學中做”“做中學”實踐能力,培育學生精益求精、追求卓越的工匠精神,為社會培養(yǎng)更多高素質(zhì)技術技能人才、能工巧匠。截至目前,河源技師學院已與105家企業(yè)開展校企合作。
我市還積極激活人才“第一資源”,強化人才服務有效供給,完善技能人才評價制度,支持企業(yè)開展技能人才自主評價,鼓勵符合條件企業(yè)申報建設博士后創(chuàng)新實踐基地、博士后科研工作站。圍繞“制造業(yè)當家”,強化技能人才支撐,實施技工院校達標工程,創(chuàng)新技工教育辦學模式,大力支持企業(yè)與我市技工院校開展產(chǎn)教融合、校企合作。同時持續(xù)擦亮“三項工程”金字招牌,鼓勵專業(yè)技術人才入縣下鄉(xiāng)參與鄉(xiāng)村振興,優(yōu)化實施“三支一扶”計劃,用好《河源市高層次人才分類認定、評定和舉薦暫行辦法》《河源市事業(yè)單位急需緊缺人才目錄》等政策文件,加快推進人才立法工作,不斷厚植政策優(yōu)勢,服務好“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”,形成人才匯聚河源的良好氛圍。
本報記者 張濤 通訊員 程子躒
熱點圖片
- 頭條新聞
- 新聞推薦
最新專題
- 初秋時節(jié),河源綠意不減,義務植樹基地和桑梓林青年林等主題林內(nèi)樹木蔥蘢,展現(xiàn)出別樣的生命力;在廣東萬綠湖國家濕地公園九里湖綠美廣東生態(tài)示范區(qū),無葉美冠蘭、翠金鵑等珍稀野生動植物紛...