分散按比例安排殘疾人就業(yè)是用人單位的法定義務(wù)和社會責(zé)任。根據(jù)《殘疾人就業(yè)條例》和《廣東省實(shí)施〈中華人民共和國殘疾人保障法〉辦法》和《河源市殘疾人就業(yè)保障金征繳實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，決定從2011年3月1日開始，對中央、省駐河源單位及市屬單位2010年度按比例安排殘疾人就業(yè)情況進(jìn)行年審。有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

　　一、年審對象：市屬企業(yè)、事業(yè)單位；中央、省駐河源單位；城鄉(xiāng)各類經(jīng)濟(jì)組織，包括在本市有關(guān)部門登記的外地駐河源單位和企業(yè)，私營企業(yè)，外商、港澳臺商投資的企業(yè)。

　　二、年審時(shí)間：2011年3月1日至6月30日。

　　三、年審須提供以下資料：

　　（一）《河源市按比例安排殘疾人就業(yè)年審手冊》（無年審手冊的單位可到市殘聯(lián)、市高新區(qū)管委會企業(yè)服務(wù)中心和市高新區(qū)地稅局領(lǐng)取，也可到“河源市殘疾人聯(lián)合會”網(wǎng)站下載，網(wǎng)址：http://www.gdhydpf.org.cn/Article/Index.asp）。

　　（二）用人單位2010年1月、6月、12月的《河源市社會保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)申報(bào)表》或《扣繳個(gè)人所得稅匯總報(bào)告表》。

　�。ㄈ�）安排有殘疾人職工的用人單位應(yīng)同時(shí)提供：

　　1、2010年在崗殘疾人職工的《勞動手冊》或《勞動合同》原件和復(fù)印件；
　　2、殘疾人職工的《中華人民共和國殘疾人證》或《中華人民共和國殘疾軍人證》（1-8級）原件和復(fù)印件；
　　3、殘疾人職工的身份證原件和復(fù)印件；
　　4、殘疾人職工2010年1月、6月、12月的工資清單復(fù)印件；
　　5、殘疾人職工2010年《社會養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊》原件和復(fù)印件或繳納社保證明。

　　三、逾期不來年審的用人單位視為未安排殘疾人就業(yè)，市殘聯(lián)將按有關(guān)規(guī)定核定其應(yīng)繳殘疾人就業(yè)保障金的數(shù)額，交由地稅部門征收。

　　四、以勞務(wù)派遣形式用工的，應(yīng)當(dāng)由用人單位履行按比例安排殘疾人就業(yè)或者繳納保障金的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位可以在勞務(wù)派遣協(xié)議中與用工單位約定保障金的繳納事項(xiàng)。

　　五、年審地點(diǎn)：河源市殘疾人勞動就業(yè)服務(wù)部（市區(qū)興源路東1號華怡大樓1006室）。

　　聯(lián)系電話：3389579   3389569    傳真：3389579　

　　特此通告。

河源市殘疾人聯(lián)合會            河源市地方稅務(wù)局                       二〇一一年五月十六日