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關(guān)于公開(kāi)選拔優(yōu)秀年輕干部、女干部、黨外干部和少數(shù)民族干部副處級(jí)后備干部面試方案的

河組公字[2008]10號(hào)
  根據(jù)《河源市關(guān)于公開(kāi)選拔優(yōu)秀年輕干部、女干部、黨外干部和少數(shù)民族干部后備干部的辦法》(河委發(fā)[2008]47號(hào))和《河源市關(guān)于公開(kāi)選拔優(yōu)秀年輕干部、女干部、黨外干部和少數(shù)民族干部后備干部面試考務(wù)工作方案》精神,特制定我市公開(kāi)選拔優(yōu)秀年輕干部、女干部、黨外干部和少數(shù)民族干部副處級(jí)后備干部面試方案,現(xiàn)將方案公示如下:

  一、考試時(shí)間、地點(diǎn)
  1、時(shí)間:2008年10月11日(年輕干部)
    2008年10月12日(女干部、黨外干部、少數(shù)民族干部)
  2、地點(diǎn):市會(huì)議中心

  二、
面試的內(nèi)容和形式
  1、面試內(nèi)容(每天一套題,共兩套題)
  以黨的十七大精神為指導(dǎo),繼續(xù)解放思想,堅(jiān)持改革開(kāi)放,爭(zhēng)當(dāng)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的排頭兵。結(jié)合我市實(shí)際,圍繞考出副處級(jí)后備干部的能力、水平和素質(zhì),主要對(duì)組織協(xié)調(diào)能力、解決問(wèn)題能力、應(yīng)變能力和綜合分析能力方面出題。

  2
、面試形式
  分專題演講和結(jié)構(gòu)化面試兩部分,每人考試時(shí)間為20分鐘。
  (1)專題演講。情景模擬,提供一段材料給面試人員在備考室閱讀10分鐘作準(zhǔn)備,然后進(jìn)入面試室進(jìn)行專題演講。演講時(shí)間不超過(guò)8分鐘。
 。2)結(jié)構(gòu)化面試。兩道問(wèn)答題,答題時(shí)間12分鐘,每道題6分鐘。

  三、面試組織機(jī)構(gòu)
  1、面試設(shè)巡視員若干人:由市公開(kāi)選拔優(yōu)秀年輕干部、女干部、黨外干部和少數(shù)民族干部副處級(jí)后備干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員擔(dān)任。
  2、面試設(shè)主考1人,副主考2人。
  3、市紀(jì)委(監(jiān)察局)公選工作監(jiān)督組負(fù)責(zé)全程監(jiān)督面試工作。
  4、考官組成:面試考官委托省委組織部聘請(qǐng)。分四個(gè)組,每個(gè)組9人,分別由省直部門領(lǐng)導(dǎo)5人,高校專家2人和外市組織部、人事局領(lǐng)導(dǎo)2人,共36人組成。考官組設(shè)主考官1人(由省委組織部指定),考官8人,考官分組由主考官和考官按類別隨機(jī)抽簽確定。
  5、面試監(jiān)督組組成:分四個(gè)組,每個(gè)組4人,分別由市五屆黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員、近期退休處級(jí)老干部共16人組成。面試監(jiān)督組人員產(chǎn)生:市五屆黨代會(huì)代表由市委組織部提供12名代表名單;人大代表由市人大常委會(huì)提供12名代表名單;政協(xié)委員由市政協(xié)提供12名委員名單;近期退休處級(jí)老干部由市委老干部局提供12名老干部名單;由市公選辦按1:3的比例進(jìn)行隨機(jī)抽簽確定監(jiān)督組成員。
  6、面試設(shè)考官組、監(jiān)督組、監(jiān)管組、計(jì)分組、保密組、成績(jī)審核組、安全保衛(wèi)組、后勤保障組、衛(wèi)生醫(yī)療組等9個(gè)組。

  四、面試工作程序
  1、面試人員須在10月11日、12日上午7:30前,憑準(zhǔn)考證、身份證進(jìn)入面試考場(chǎng)候考室。面試人員當(dāng)天早餐自理,參加下午面試的面試人員午餐(12:00-12:30)統(tǒng)一由考務(wù)辦提供。
  2、保密組負(fù)責(zé)10月11日、12日上午7:30將面試試題從指定地點(diǎn)提取到市會(huì)議中心面試工作考務(wù)辦公室。
  3、安全保衛(wèi)組負(fù)責(zé)10月11日、12日上午7:30在市會(huì)議中心門口查驗(yàn)面試人員有關(guān)證件(準(zhǔn)考證、身份證),然后進(jìn)入大廳等候。
  4、面試人員監(jiān)管組在市會(huì)議中心大廳召集面試人員進(jìn)入候考室。面試人員將手機(jī)等物品裝入信封簽署姓名交監(jiān)管員保管。然后,由監(jiān)管員組織面試人員抽簽,并指導(dǎo)面試人員在規(guī)定的表格內(nèi)簽署姓名,按順序排列候考(憑此簽號(hào)記錄面試人員面試成績(jī))。監(jiān)管員在記錄單上記錄面試人員的簽號(hào),發(fā)給與簽號(hào)一致的考號(hào)牌,指導(dǎo)面試人員進(jìn)入備考室,給面試人員10分鐘閱讀專題演講材料進(jìn)行準(zhǔn)備。按信號(hào)指示燈引導(dǎo)面試人員進(jìn)入對(duì)應(yīng)面試室,將面試人員簽名的名冊(cè)送考場(chǎng)辦公室。
  5、10月11日、12日上午8:00主考官、考官到考場(chǎng)辦公室隨機(jī)抽簽確定面試室(先抽主考官再抽考官)。10月11日8:10至8:50,由省委組織部指定一名主考官召集全體面試考官,在市紀(jì)委(監(jiān)察局)監(jiān)督組監(jiān)督下開(kāi)啟面試試題,并進(jìn)行簡(jiǎn)短的考前培訓(xùn)和統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。然后,各考官按抽到的面試室就位。10月11日9:00正式開(kāi)考。10月12日8:30開(kāi)考。
  6、監(jiān)督組成員按市五屆黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員、近期退休處級(jí)老干部分別由市公選辦指定面試室旁聽(tīng)監(jiān)督。
  7、計(jì)分組和監(jiān)督組在10月11日8:50,12日8:20前按工作分工進(jìn)入所在試室準(zhǔn)備工作。計(jì)分組計(jì)分員負(fù)責(zé)對(duì)面試考官給面試人員的評(píng)分表進(jìn)行登記、計(jì)算(計(jì)分采取百分制,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,取評(píng)委打分分值的平均分為面試得分,面試得分按40%計(jì)分匯總)、匯總;核分員進(jìn)行復(fù)核,面試結(jié)束后負(fù)責(zé)密封«評(píng)分表»等原始資料。紀(jì)檢(監(jiān)察)監(jiān)督員負(fù)責(zé)將匯總成績(jī)交成績(jī)審核組錄入電腦。
  8、成績(jī)審核組按面試人員面試成績(jī)匯總單錄入電腦,并按筆試60%,面試40%計(jì)入總成績(jī),并進(jìn)行排名。
  9、考試結(jié)束后,計(jì)分組應(yīng)將各自試室面試人員面試的成績(jī)統(tǒng)計(jì)表和評(píng)分表交考務(wù)辦公室統(tǒng)一保管。監(jiān)督組成員應(yīng)按考試段分上、下午填寫本試室《考風(fēng)考紀(jì)評(píng)價(jià)表》,并簽署姓名。
  10、面試人員面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后,當(dāng)天集中公布。
  11、面試人員面試完后,到物品監(jiān)管員處領(lǐng)取各自的物品離場(chǎng),不得高聲喧嘩,談?wù)摽荚噧?nèi)容。
  12、面試考場(chǎng)實(shí)行全封閉管理,無(wú)關(guān)人員一律不得進(jìn)入相關(guān)區(qū)域。
  13、面試考官、監(jiān)督組及其他工作人員一律進(jìn)行封閉管理,中午吃飯、休息不得離開(kāi)考場(chǎng)。待一個(gè)工作日結(jié)束后方可離場(chǎng)。

  五、考場(chǎng)布置
  考場(chǎng)實(shí)行全封閉管理,設(shè)面試試室四個(gè)、候考室一個(gè)、備考室兩個(gè)、休息室三個(gè)、考務(wù)辦公室一個(gè)。

  六、有關(guān)事項(xiàng)
  1、巡視員負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)考場(chǎng)的檢查和監(jiān)督。
  2、主考為整個(gè)考場(chǎng)考風(fēng)考紀(jì)的負(fù)責(zé)人,副主考協(xié)助主考做好相關(guān)工作。
  3、市紀(jì)委(監(jiān)察局)監(jiān)督組主要負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)考務(wù)工作進(jìn)行全程監(jiān)督,并對(duì)試室的考風(fēng)考紀(jì)和異常情況進(jìn)行處理。
  4、全體工作人員進(jìn)入考場(chǎng)必須佩戴工作證件,嚴(yán)禁閑雜人員出入考場(chǎng)。
  5、面試考官及考務(wù)工作人員一律在上午7:30到市會(huì)議中心集中吃早餐,不得遲到和無(wú)故離場(chǎng)。
  6、全體考務(wù)工作人員要充分認(rèn)識(shí)此次考試的嚴(yán)肅性,明確任務(wù),盡職盡責(zé)做好本職工作,嚴(yán)格遵守考場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)定和紀(jì)律,嚴(yán)禁發(fā)生考風(fēng)考紀(jì)問(wèn)題,確?荚嚾f(wàn)無(wú)一失,順利進(jìn)行。
本方案公示時(shí)間為三天,歡迎廣大干部群眾提出寶貴意見(jiàn)和建議。請(qǐng)?jiān)诠疽?guī)定時(shí)間內(nèi)直接向市委組織部反映,聯(lián)系電話:3337685,也可以用書面形式提交意見(jiàn);以單位名義反映的應(yīng)加蓋本單位印章,直接郵寄到市委組織部干部三科。
河源市公開(kāi)選拔優(yōu)秀年輕干部、女干部、
黨外干部和少數(shù)民族干部副處級(jí)
后備干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2008年9月24日






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